加强综治措施  建设平安企业

公司贯彻落实四项目标责任

本报讯  4月16日下午，公司派员参加了吴兴区 “政法信访暨平安创建工作大会”。会议表彰了2010年度政法、信访工作先进；签订了2011年度平安综治、维稳、信访目标管理责任书；布置了2011年度企业平安创建主要工作。

为了落实区政府平安创建要求，公司于4月20日下午，召开了月度安全工作会议，主要宣贯了四个目标责任：一、强化领导，健全组织，切实履行企业责任。坚持一手抓发展、一手抓稳定，自觉履行公司社会责任，认真贯彻《浙江省社会治安综合治理管理条例》，严格落实上级平安综治工作会议精神，把平安维稳、安全生产工作纳入公司年度总体规划，实行一把手负总责；二、强化排查、化解矛盾，确保企业内部和谐。按照“有组织、有牌子、有场所、有台账、有机制”的要求，推进公司综治工作规范化建设，坚持每月一次。排查公司内部和涉及公司的矛盾纠纷，对排查出的矛盾纠纷，及时做好调处、稳控工作，做到每月向辖区街道上报。三、强化管理，消除隐患，确保企业安全平稳。进一步完善《事故应急救援预案》，组织消防安全演练，坚持落实每天24小时巡逻检查，结合本部门的实际，细化安全防范措施，制定操作性较强的方案，杜绝“三违”现象，力争实现全年无事故、无伤亡、零损失。四、强化培训、提高素质，切实促进职工发展。公司把法制宣传教育将作为一项长期的基础性工作来抓，对专职保安和值班人员，着重加强安全业务知识培训，进一步形成人人学习安全法制、人人关注安全法制、人人参与建设法制的良好氛围。

（周丽）