思想政治工作是企业发展的生命线

近日，中共中央办公厅转发了《中央宣传部、国务院国资委关于加强和改进新形势下国有及国有控股企业思想政治工作的意见》，该《意见》为我公司的思想政治工作指明了方向。因此，公司在3月初召开2011年度工作会议时，把加强思想政治工作列为年度的主要工作之一。

《意见》就当前国有及国有控股企业思想政治工作所面临的新形势、新情况，进行了深入分析，对加强和改进企业思想政治工作的重要意义和总体要求作了深刻阐述，全面部署了该项工作的主要任务，并强调了相关的组织领导和责任，保障机制。对加强和改进当前企业思想政治工作，具有鲜明的现实指导意义。

公司自改制为国有控股股份制企业后，一直保持并发扬国有企业的优良传统，始终把思想政治工作作为企业发展的精神动力，先后在建设“职工之家”、“安康杯”竞赛、全民健身活动中获得国家级荣誉和省级“文明单位”的称号。在当前企业经济基础、体制环境、社会条件和传播方式发生深刻变化的新形势下，笔者认为：公司应把社会主义核心价值体系贯穿于思想政治工作的各个方面，坚定干部职工对中国特色社会主义的信念，激励爱岗敬业、奉献社会的热情，增强主人翁意识，引导职工用正确方式表达利益诉求。在加强和改进思想政治工作时，要探索坚持以人为本、注重思想动员和疏导情绪相结合，公司发展与职工个人成长相结合，注重维护职工权益，全方位关爱职工，实现职工与公司共同发展的工作模式。并通过开展文明创建、知识竞赛等丰富多彩的活动，吸引职工参与，加强自我教育和素质提升；倾听职工呼声，把握职工情绪，找准思想政治工作与职工所思所盼所忧的结合点。增强思想政治工作的组织保障，党委和各党支部应对思想政治工作负总责，党委和各支部书记应担负起第一责任人的责任，克服畏难情绪，发动工会、共青团在搞好思想政治工作中的骨干力量，直接面向职工群众开展工作。

“思想政治工作，是经济工作和其他一切工作的生命线”。我们要充分认识加强和改进新形势下思想政治工作的重大意义，把广大职工的思想引导到促进个人与公司持续发展的共同理想上来，激发广大职工的积极性和创造性，认真贯彻公司2011年度工作思路的精神，再创公司改革发展的辉煌。

（铁流）