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分公司2010年工作总结节选(1)
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分公司2010年工作总结节选(1)
 
第二版  加入时间:2011-03-02 08:53:58     点击:2436

编者按2010年,各部门紧紧围绕年初提出的“凝心聚力共创和谐,扎实积累健康发展”的总体工作思路,自我加压、积极开拓,依靠广大员工,团结一心,努力拼搏,实现了年度工作目标,取得较好的成绩。本报摘要刊登各部门年度工作总结内容。

 

新国旅:优化管理结构  业务稳步增长

2010年,在总公司的正确领导下,“新国旅”共接待游客23.6万人次,全年营业收入过亿,完成了利润指标。

在内部管理方面,“新国旅”加大企业的管理功能建设和基础设施建设的力度:办公用房扩大;管理软件更新、完善。

在业务工作方面,一是不断加强自身建设,着力提高服务能力。注重企业文化、业务知识的学习和培训工作,组织员工先后参加湖州市十大金牌导游比赛,孙雯纬等5人荣获金牌导游称号;浙江省导游大赛,陈菲飞等2人荣获浙江省优秀导游员称号;湖州市旅游行业安全演讲竞赛,陈菲飞荣获冠军。另外,孙雯纬被国家旅游局评为全国优秀导游员。二是规范员工服务意识,树立企业品牌形象,如“老玩童”俱乐部品牌。

在日常工作方面,积极开展旅游优质服务工作。一是对下属分公司进行业务指导,效能检查,要求结合全市旅游市场整顿规范的措施,自觉维护行业秩序,抵制非法经营活动,努力建立良好的旅游发展环境。二是成功创建为浙江省重合同守信用单位、积极争创浙江省五星级品质旅行社。三是依法、公平、公正处理旅游投诉,确保投诉第一时间,第一地点得到有效回访、咨询,做好工作。

在旅游安全工作方面,落实责任、强化监管、治理隐患、完善制度,牢固树立“没有安全就没有旅游”这一科学发展理念,始终坚持把安全工作放在首位,各项安全工作做到有部署、有计划、有检查。把车辆和团队运作安全、旅游道路交通安全、食品卫生安全、消防安全、旅游假日安全等都作为重点,制定“百日安全”、“安全生产月”和“黄金周”等安全工作计划;确保游客的生命财产安全,实现了全年安全生产无事故。

 

烟花爆竹:抓好安全工作  加强市场监管

2010年,平安烟花爆竹公司始终坚持“安全第一、预防为主”的方针,层层签订安全责任书,切实做到领导到位、组织到位、措施到位、责任到位,形成比较完善的安全管理体系。各项经营指标和安全工作基本达到了预期目标。并做好了以下几项工作:一是抓好安全教育培训工作。参加了市安监局组织的烟花爆竹上岗培训(复训);二是重视隐患排查、整改。对排查中发现的隐患,立即投入资金整改到位。在上海世博会期间,公司根据有关部门的规定,除了要求对购买者进行实名登记外,还对下属配送站的仓库全部清空,采取“少量多次”的送货方法。三是加强烟花爆竹市场监管和安全燃放知识的宣传。在总公司的支持下,公司专门配备2辆汽车和5个人配合南浔区安监局常年对市场进行巡回检查,用“跑得多、检得紧”的办法对全区烟花爆竹零售网点加强监管,取得了一定的成效。另外,还在销售旺季前,利用宣传车、安全告知卡、宣传年画等形式,进行《烟花爆竹安全管理条例》和安全燃放知识的宣传,有效地降低了烟花爆竹燃放事故的发生。

 

民爆分公司:树立安全意识  做好购销工作

2010年,民爆分公司在总公司的指导、关心和帮助下,全面贯彻落实上海世博安保工作,一方面配合公司相关部门落实上海世博会安保工作,另一方面切实做好部门自身安全服务工作,努力经营本市民爆物品的购销工作,确保了全市重点工程、临时工程和矿产企业的产品所需,安全稳定得到了落实。

一是树立安全责任意识,提高业务知识水平。特别是在上海“世博”期间,部门全体人员始终将安全这根弦与每笔业务、每张发票挂在一起,认真核对用户所需的每笔产品的数量、规格,层层把关,每月严格执行“三员”对账制度,每天了解、掌握进、出库动态,确保产品安全和第二天的供应需求。二是明确管理目标,做好购销服务工作。由于人员相对减少,但全体职工认真负责、开好每一张发票、核对每一笔数字,记好每一本台账,特别是施工单位都使用了信息电子卡,在申报购买过程中,时间脱节,产品供应不上时有发生。为做好该项工作,分公司常常主动与生产单位沟通,在有限范围内加班加点,从无怨言。及时送货,避免了用户工程滞后和损失,得到了用户的赞许,为公司树立起良好的形象。

 

运输公司:改进安全措施  确保安全工作

2010年,运输公司在总公司正确领导下,通过各部门的大力配合以及全体员工的不懈努力,全年实现销售收入220万元(不包括化工和气体车辆运输)。

随着危险品道路运输的不断规范,和世博会在上海召开,公司始终坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的安全方针,不断改进安全措施,将安全管理工作层层分解,落实到人。及时按照上级部门“安全、优质、有序”的工作要求,在抓好源头、事前预防和全过程监督等工作基础上,结合运输高峰这一特点,不断加强各项安全保障工作。专门成立了安全领导小组,董事长任组长,并与驾驶员、押运员签订了《安全责任书》。做到责任到人,风险共担,规范管理,要求驾驶员出车前检查,途中检查,回场后检查。检查情况及时上报,及时督促整改,不留隐患,杜绝不规范现象的发生。同时狠抓内部服务质量,做好了车辆和驾驶员、押运员有关证照的季审、年审、保险、年检、换证和各种规费及时上缴等手续,按时上报上级部门的各种报表。

经市运管部及市本级运输、物流企业安全生产年终目标考核中,公司总成绩优秀,名列被考核单位前茅。

 

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